Evaluar mejorar la experiencia del candidato, automatizar el proceso de reclutamiento y selección y mejorar tiempos de respuesta.
Evaluar, nos ha apoyado y acompañado en todo momento. En nuestro proceso de implementación, nos orientan, nos da foco.
Teníamos el interés de poder llegar a los candidatos de manera ágil, moderna, simplificada y que a la vez nos ayude a entregar con mayor rapidez
Nos ha permitido mejorar la calidad de nuestras contrataciones, al obtener perfiles alineados con las necesidades de la organización
Evaluar.com nos permite diseñar perfiles de evaluación de acuerdo a nuestras competencias corporativas y calibrarlas a los niveles requeridos.
Evaluar ha sido una herramienta que nos ha ayudado muchísimo a conocer mejor el perfil de nuestros candidatos, agiliza nuestros procesos
Nuestros proceso ha cambiado tras la pandemia, puesto que ahora podemos hacerlo tranquilamente de forma virtual y/o presencial según la disponibilidad.
Evaluar.com nos ha permitido identificar de forma más ágil y precisa el potencial de los candidatos en nuestros procesos de reclutamiento y selección,
Existe mucha más agilidad en nuestros procesos de selección de personal, cumpliendo a la vez, con altos estándares de calidad en la búsqueda de los mejores perfiles para nuestra organización.
Evaluar es una plataforma que nos ayuda a reducir procesos operativos de una forma ágil y sencilla, a través de su metodología de evaluación hemos logrado no solo obtener resultados inmediatos
Como beneficio la efectividad de la prueba para medir competencias laborales, junto con la herramienta de evaluación DISC orientada a perfiles de personalidad en el trabajo específicamente.
Mayor impacto o principal impacto es que esta herramienta nos ha ayudado a enfocar nuestros esfuerzos a candidatos más potenciales, optimizar tiempos, filtrando los candidatos potenciales.
Buscábamos optimizar y estandarizar nuestro proceso de reclutamiento y selección en PetStar mediante el uso de tecnologías y herramientas digitales desde que surge la vacante hasta la contratación del perfil profesional ideal
Nuestro proceso de reclutamiento y selección era 100% manual, lo cual provocaba muchas horas de trabajo previo al primer contacto con un candidato/a. Invertimos mucho tiempo en candidatos que no se alineaban al perfil
El impacto que tiene Evaluar en Sura principalmente es llevar el proceso a distancia, es decir no se requiere la presencia física de los candidatos para poder evaluar y tener un proceso de selección de calidad, siendo más eficiente
Los procesos que venimos manejando en la plataforma han hecho que nuestros tiempos en reclutamiento y selección disminuyeran de una manera significativa, el poder compartir cvs, evaluaciones y video entrevistas en línea nos ha facilitado mucho el trabajo
Consideramos a Evaluar.com un socio estratégico que ha contribuido al óptimo proceso de selección para cubrir las plazas requeridas en nuestra Asociación.
Hemos avanzamos en grandes puntos como la digitalización de procesos, reducción de tiempos y movimientos, efectividad de contratación y toma de decisiones.